Comunicat de presă lansare proiect – ACT – Actualizarea competențelor angajaților pentru anticiparea schimbărilor pe piața muncii
FIRST JOB SCHOOL SRL, in parteneriat cu FUNDATIA PENTRU PROMOVAREA INTREPRINDERILOR MICI SI MIJLOCII BRASOV, a demarat proiectul „ACT – Actualizarea competentelor angajatilor pentru anticiparea schimbarilor pe piata muncii” – COD SMIS 309057. Acest proiect este finantat prin Programul Educatie si Ocupare (PEO) 2021-2027.
Scopul proiectului: participarea si facilitarea accesului la programe de formare profesionala pentru 610 angajati din Regiunea Centru (judetele Brasov, Covasna, Mures, Alba, Sibiu, Harghita).
Beneficiarii vizati: persoane angajate cu contract individual de munca, fie cu norma intreaga, fie cu timp partial, inclusiv cei care detin functii de conducere in companii private sau publice. Aceste persoane trebuie sa aiba varsta cuprinsa intre 18 si 65 de ani si un nivel de educatie de minimum ISCED 3. Sunt exceptate persoanele care detin calitatea de administratori sau reprezentanti legali ai intreprinderilor private ori publice, precum si angajatii din institutii sau autoritati publice centrale si locale, respectiv persoanele juridice publice din domeniul sanatatii si educatiei.
Valoare totala proiect 4.939.690,93 RON.
Servicii oferite:
- Informarea si constientizarea pentru promovarea participarii la programe de formare profesionala
- Selectarea persoanelor eligibile
- Consiliere profesionala pentru angajati, axata pe incurajarea participarii la programe de formare profesionala continua (FPC), sprijinirea dezvoltarii carierei si dobandirea de competente aliniate cerintelor actuale ale pietei muncii.
- Acces gratuit la cursuri de formare profesionala, adaptate nevoilor pietei si tendintelor tehnologice moderne
- Formare pentru dezvoltarea competentelor specifice economiei verzi, necesare tranzitiei catre locuri de munca sustenabile.
- Promovarea egalitatii de sanse si prevenirea discriminarii, indiferent de gen, rasa, etnie, religie, dizabilitate, varsta sau orientare sexuala.
- Oferire de sprijin educational individualizat prin coaching pentru actualizarea competentelor prin invatare autodirijata
Proiectul ofera grupului tinta acces la urmatoarele programe de FPC GRATUITE, atat autorizate cat si neautorizate:
- Operator la masini unelte cu comanda numerica
- Utilizarea programului Excel (nivel avansat)
- Desen tehnic
- Setter/reglor CNC
- Marketing digital
- Managementul documentelor electronice
- Leadership si cresterea rezilientei organizationale
- Utilizarea aplicatiilor online
Aspectul central al proiectului este ca, din totalul de 610 angajati implicati, 490 vor finaliza formarea cu un certificat de absolvire, iar 80 de persoane vor obtine o noua calificare solicitata pe piata muncii. Acesti participanti vor beneficia de servicii personalizate pentru dezvoltarea carierei, actualizarea competentelor necesare si adaptarea la cerintele locurilor de munca digitale.
De asemenea, cel putin 40% dintre participanti vor fi femei, iar pana la 59 de persoane vor ocupa pozitii de management.
Proiectul se va desfasura pe o perioada de 36 de luni, in perioada 1 septembrie 2024 – 31 august 2027.
Pentru mai multe informatii, va rugam sa ne contactati la telefon: 0740.272.777, persoana de contact: Raluca Baghiu, manager general First Job School.
Proiect finantat de Uniunea Europeana!
Telefon: 0268-511951
Email: office@hrcromania.ro
Adresa: Str. De Mijloc, nr. 90, Brasov
Citește și: Bohemia Cristal: eleganța clasică a cristalului de înaltă calitate